Door: Albert Roelofswaard
Beste Hans, Persoonlijk ben ik het helemaal met je verhaal eens. Het werkt het beste vanuit intrinsieke motivatie, keuzevrijheid en goede wederzijdse afspraken. Tevens zijn de voordelen groot en...
View ArticleDoor: Leen Blom
Het is maar vanuit welk perspectief je redeneert: vanuit de werkgever of vanuit de werknemer. Deze wet dient in feite het perspectief van de werknemer die onder de vlag van HNW een betere...
View ArticleDoor: Hans Doorenspleet
Leen, Ik denk dat als je een andere situatie, een andere verhouding werkgever-werknemer weet te creëren (zie mijn reactie naar Albert), heel veel van dit soort problemen wegvallen, en heel veel...
View ArticleDoor: Hans Doorenspleet
Albert, Er is het een en ander mis in de arbeidsmarkt en vooral ook in de arbeidsrelaties en de manier waarop er gewerkt moet worden. Daarom moet er heel veel veranderen. Sommigen denken dat dit met...
View ArticleDoor: Initiatiefwetsvoorstel Flexibel Werken? Nog vaak indienen graag! – Het...
[…] ruime ervaring op het gebied van Het Nieuwe Werken en verstand van zaken hebben.Hans Doorenspleet: Politiek wil HNW verplicht stellen: Een goed idee?Marianne Sturman: Waarom een HNW-voorstander...
View Article
More Pages to Explore .....